中信兄弟確定透過FA網羅林智勝,也可能進一步網羅鄭達鴻,而Lamigo桃猿不只沒有留下林智勝,更主動釋出許銘傑與陳冠任等猶有戰力的老將,也昭示著台灣大賽去年對戰的這兩支球隊為了再度爭奪冠軍,走向了完全不同的建軍模式。
從中信兄弟決定首開中職紀錄挖角FA球員,而且是把去年最大對手陣中獲得年度MVP的球員挖來看來,中信兄弟完全是為了Win Now,拼下2016年的總冠軍。雖然網羅眾多打擊好手不見得一定能拿下總冠軍,棒球場上的先發打線依舊只有九個人,太多大咖球星的加盟也有機會影響陣中年輕新秀的出賽機會,但多一分戰力總是多一分贏球的把握,也讓中信兄弟離年度總冠軍更靠近一步。
Lamigo桃猿被挖走林智勝有沒有影響整體打線?短期內絕對是有的,林智勝身為目前聯盟打擊第一人,其攻擊可不是那麼容易被取代的。甚至許銘傑與陳冠任的離去都有可能對桃猿隊造成傷害,許銘傑去年畢竟是吃了一定局數的本土先發投手,陳冠任的打擊也猶有一定威力,但與其要出高價留住老將,桃猿隊顯然更喜歡使用更經濟實惠且戰力也不錯的年輕球員。
中信兄弟的奪冠策略很容易理解,你把市場中有不錯戰力的球員儘量挖過來,搭配找到幾個不錯的外籍球員,加上原本就擁有的戰力,冠軍自然手到擒來。而Lamigo桃猿的奪冠策略則是轉了一個彎,用球探體系把市場上最好的新秀儘量網羅,每年總有源源不絕的夠水準戰力能供球隊使用,像是王柏融或林承飛這樣的年輕球員如果每年都能網羅一兩個,桃猿隊自然每年都還是有爭冠的實力。
不過,在中職球隊稀少選秀順位的差異被稀釋的情況下,桃猿隊雖然能夠經常擁有奪冠實力的陣容,但明星球員的離去勢必還是會影響到球迷的進場意願。桃猿隊如今的做法是讓球團變成一個舉辦慶典的地方,但林智勝的離去會不會影響今年的進場觀眾人數,仍然很有待觀察。
中信兄弟與Lamigo桃猿分別走向截然不同的冠軍建軍模式,但誰能夠拿下2016年中職的年度總冠軍,還是得等球季開打後才能分曉。
(陳穎)

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由中華職棒主辦的亞洲冬季棒球聯盟,到2015年已經舉辦第三屆。這系列的比賽從2012年首屆開辦以來,吸引了不少國家的球員與賽,也成了年輕球員在冬天持續磨練與成長的一個重要賽事。但你知道嗎?這個比賽曾經籌備了7年。
說是籌備了7年或許不夠精確,更精確一點說是:中華棒協在2005年就提出在台灣舉辦冬季棒球聯盟賽事的概念,但至今仍未主辦過冬季聯盟。根據2005年4月的一則新聞,當時棒協是想「網羅加勒比海、美加地區和日本(或南韓)職棒好手,組成3支小聯盟球隊」來跟中華培訓隊組一個冬季聯盟,從2015年11月下旬開始進行約3個月的賽事,一隊要打50場比賽。
2005年這項賽事並沒有開打。2006年棒協改計畫邀請日、韓職棒與中華培訓隊組成冬季聯盟,若中職有意願也可加入,每隊進行30場比賽。2010年棒協又再度提起冬季聯盟之議,但棒協的構想從來沒有落實過,甚至中華培訓隊也一直到2015年才加盟中華職棒主辦的亞洲冬季聯盟賽事。
這段歷史,現在看起來多少是有點奇怪,明明幾乎都是職棒球員參加的比賽,為什麼是由一個業餘棒球的組織來主辦?其實2006年中華職棒就曾爭取主辦這項賽事,中職跟棒協雙方甚至陷入主導權之爭,2008年中職也一度想邀請日、韓、中國等球隊與賽,但總之這個冬季聯盟賽事因為經費無著等因素,雖然在日後一再被提起,卻總沒有真正開打過。
這些紙上談兵,一直到2012年中華職棒前會長黃鎮台上任後才露出曙光,因為他找到了經費來源,亞洲冬季棒球聯盟才終於能夠開打。現在對亞洲冬季棒球聯盟來說,能夠存續的關鍵仍然是經費問題,希望這個對年輕球員有益的聯盟,在短時間內都能夠找到贊助,甚至逐漸邁向自給自足,能夠永續的發展下去。
(陳穎)
※延伸閱讀:
亞洲冬季聯盟該找中國隊來打嗎?@OttoCat雜記本

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台灣的棒球是日本時代引進的,現在仍有很多棒球術語是直接由日語轉化而來,中華職棒或者已經被合併的台灣大聯盟裡都出過不少不錯的日籍選手,但日籍球員一直不是台灣職棒的主要外籍球員產地,原因為何?
我覺得答案很簡單:仍有實力留存在日本職棒裡的球員,絕大部分台灣請不起;而被日職給戰力外的球員,裡面大部分的實力也不符合台灣的「洋將」需求。
類似的案例就是:中職的「韓籍」洋將也非常的少,日籍球員還可以隨手講出小林亮寬、鎌田祐哉這類在中職有不錯戰力的球員,韓籍球員一般的球迷大概舉不太出來,能說出韓禧敏代表是中職的老球迷,若能說出金鐘國這類的名字的話,代表你應該很喜歡看《Running Man》(喂!)。
大聯盟的農場系統完整,而且高階小聯盟的球員實力皆不俗,許多球員即便無法站上大聯盟,也不見得有實力到日、韓當洋將,但到台灣當外籍球員還綽綽有餘。台灣的薪水相對於小聯盟來說較高,而且若表現好有被日、韓看上薪水三級跳的可能性,自然成為一些在農場裡的小聯盟球員的選擇。
話說回來,台灣早期還能夠出現一些只打過低階小聯盟,又或者有一段時間沒有碰球的球員,在中職混得還不錯。近年來這樣的球員越來越少見,能夠在台灣有一定成績的,最少都要有3A或大聯盟資歷,說起來中職的水準這些年也真的是提昇了不少,這對台灣的整體棒球發展絕對是好事一樁,只有職棒有良好的成長與發展,整個棒球產業才能夠欣欣向榮、蓬勃發展。
(陳穎)
※延伸閱讀:
[謝謝你,兄弟]小林亮寬引退式@花花視界

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2016年1月1日對中華職棒來說是一個重要的日子,因為林智勝、陳金鋒與鄭達鴻三名自由球員的轉隊費即將調降,中職各球團若對這三位球員有興趣,應該會從這天開始展開爭取三名球員加盟的競逐。
林智勝無疑是這三位球員中最搶手的一位,除了有國外球隊提出身分照會外,中信兄弟與義大犀牛也對林智勝很感興趣。Lamigo桃猿不會不想留住林智勝這位強打,但他在去年台灣大賽時曾說過:「陳金鋒如果退休或離開,我一定走。」等於說要留住這位年度MVP不但可能得付出5年5000萬元的合約,同時還得負擔陳金鋒的合約,這對桃猿隊來說的確是得審慎思考的決定。
要不要把陳金鋒留下,甚至要不要把陳金鋒留在球員位置,成了Lamigo桃猿一個很困難的抉擇。原因在於,陳金鋒近年的確在小樣本裡打不出成績,連續兩年他打出了如果遮掉名字,你可能當知道這位球員的年紀時會毫不猶豫的釋出他的成績。如果打出的成績比陳金鋒好上許多的張泰山都面臨了中職四隊都無意吸納他擔任球員的窘境,知名度更高些的陳金鋒即便最終仍有球隊想要,若無法很快就展現出他仍有站穩先發的能力,很可能出賽空間也會被壓縮。
而對想要爭取林智勝的中職其他兩隊來說,他們不只要付出不少轉隊費,而且很可能還需要跟國外球隊競爭。林智勝對旅外有很強烈的意願,如果最終真有國外球隊想網羅林智勝,那麼即便開價略低於國內球隊,或許林智勝也有可能會選擇前往海外挑戰。
至於鄭達鴻,目前包括母隊義大犀牛與中信兄弟都對他有興趣,對這位有強打與蹲捕能力的球員來說,未來要到何方同樣得好好思考。中華職棒自由球員轉隊需付給母隊轉隊費的制度,讓義大犀牛在留下鄭達鴻這件事上相對有利,因為他們所需要付出的成本最少,但對希望簽下三年以上合約的鄭達鴻來說,關鍵還是哪一隊提供的合約條件能夠讓他們滿意。
中職至今為止還沒有球員在執行自由球員權利後能夠順利轉隊,誰能夠成為中職第一位成功轉隊的自由球員,絕對是今年初台灣棒球界最熱門的話題之一。
(陳穎)
※延伸閱讀:
陳金鋒與張泰山,英雄榮光的倒數計時@OttoCat雜記本

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主播宋東彬在個人臉書上發表意見,他說:
「一個300轟的歷史里程碑,就快要可以建立,卻擺爛讓它錯過.會長吳志揚在幹甚麼?四隊總經理在幹甚麼?你們對得起球迷嗎?」(詳全文
老實說我有部分認同宋主播,在各隊無意爭取張泰山的消息傳來之前,我本來臆測很可能Lamigo桃猿最有機會爭取張泰山。原因無它,張泰山爭取達成300轟的歷程,以及最後張泰山的引退儀式,對中職來說絕對是最標誌性的存在,也是最有商機的一場盛典,Lamigo桃猿是中職四隊裡對商機的嗅覺是最敏銳的,自然最有機會爭取張泰山。
但很可惜的是,目前初步來看,張泰山很可能面臨不得不退出中職的狀態,與300轟僅僅差距的11轟,如今看來無比遙遠。
從數字上來看,300轟其實只是一個整數,289轟已經是中職史上最高,而且在張泰山之後第二名的林智勝也僅累積207轟,張泰山的289轟已經是前無古人了。但就跟當年黃甘霖最終生涯的盜壘成功次數僅累積到295次一樣,差那幾次就達到一個比較大的整數,總是會讓人覺得有那麼一點遺憾。
隨著中職近代盜壘嘗試的偏少,黃甘霖的300盜感覺越來越無法企及,而張泰山可能無法達成的300轟,若林智勝繼續留在中職而且持續維持今年的全壘打水準,還有機會在幾年後實現,或者由其他球員在一段時間的高標全壘打產量後實現,看似跟過去比起來沒那麼遙不可及。但沒人能保證中職打擊極度強盛的狀態能否持續下去,又或者會不會有下一個打點王在未來突然面臨兩年的打數銳減。
統一7-ELEVEns獅讓中職可能首位達成300盜與300轟的球員,都在達成整數紀錄之前退休或離隊,或許代表獅隊對於大整數的紀錄數字並不那麼在乎。只不過,球員在乎,而球迷可能更在乎,達成300轟與否雖然無損張泰山在中職史上的地位,但無法達成真的是讓人覺得惋惜。
(陳穎)
※延伸閱讀:
張泰山之後,下一個300轟挑戰者在何方?

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味全龍
這是我的龍迷朋友昨天晚上得知張泰山被釋出,且中華職棒其他三隊都沒有意願吸收後傳給我的:
我雖然不那麼容易感同身受,但完全可以理解他的悲憤。味全龍雖然1999年就已經解散,但由於張泰山一直都維持現役狀態,所以許多龍迷即便不願意跳槽改支持其他球隊,至少在中職還有一個寄託對象,那就是張泰山。這也是張泰山除了中職紀錄王以外,和其他球員不同的地方:他是中職球員裡最終的龍將。
以中職最早解散的時報鷹為例,由於當初時報鷹是因為球員涉賭大量被禁賽而解散,即便二代鷹的蔡重光一直在興農牛投到2002年,曾加盟時報鷹的日籍投手菊地原毅甚至一路投到了2013年,但兩人加起來在時報鷹總共只投了15場比賽,實在難以成為鷹迷的心靈寄託。死忠的鷹迷,至多也只能在2005年的「李瑞麟紀念賽」裡,看著體型是過去兩倍的黃裕登,以及身型、臉蛋都彷彿還是現役球員般的廖敏雄,稍稍憑弔過去「暴力鷹」的威猛而已。
這是過去身為中華職棒球迷的悲哀,也是1996年加盟味全龍的張泰山,職棒生涯大部分時候所面對的:中職黑暗期。從1996年8月洪一中、吳復連被黑道挾持,到之後的簽賭放水案正式爆發,中職進入了漫長的黑暗期,進入二十一世紀後雖然一度回春,但隨即又爆發多次的簽賭放水案,這讓生涯得獎無數,締造許多後人難以超越紀錄的張泰山,一直到2015年才領到生涯最高的月薪:38萬元,但隨即面臨職棒生涯可能終結的難關。
我還是希望張泰山能有一絲絲的機會留在場上,但倘若最後的龍將張泰山最終仍走上退休之路,也要謝謝他持續在場上打拚了這麼久,讓球迷能夠繼續在場上看到龍將揮棒的身影。
(陳穎)

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報載未來義大犀牛將「合約不再有激勵獎金,勝場獎金也要看單周勝率」,個人覺得不太合理。
雖然還未完全定案,但未來義大犀牛的獎金據說是這樣的:單週0-2勝無獎金,單週3-5勝週獎金55萬。以今年上半季奪冠的Lamigo桃猿為例,這大概相當於半季440萬的獎金。而對於同期的義大犀牛來說,奪下半季第二名的他們大概可以領330萬的激勵獎金。
棒球雖然是一項團隊運動,但卻是一項很「個人」的團隊運動。防守時投手絕對得仰仗捕手的接捕與身後七位隊友的防守,但輪到攻擊時,雖然其他隊友若在壘上多少有助於攻擊,打者實際上還是一個人面對投手與防守者,大部分隊友只能在場邊幫忙提點或加油。
更何況,義大犀牛實際上是2015年球季個人獎項的大贏家。胡金龍拿下安打王與打擊王、林益全拿下打點王、高國輝拿下全壘打王,洋投羅力則拿下勝投、防禦率與奪三振等獎項,金手套獎有羅力、林益全獲得,最佳九人獎也有羅力、鄭達鴻、林益全、高國輝、張建銘等人獲得,義大犀牛決定依照團隊戰績發給獎金,除了說他們可能比較重視團隊以外,另一個可能性或許是因為這樣有機會比較省錢?
我無意針對義大犀牛的隊務狀況進行過多的猜測,不過,個人成績優異但團隊戰績不佳,那可不是義大犀牛這些主力球星的問題。更多的是團隊補強的問題,如果只有中心打線夠強,又或者是只有幾個洋先發投手夠強,那就算這些強者再可怕,義大犀牛要拿下冠軍也不是件容易的事情。
如果團隊的戰力配置實質上是球團的問題的話,那就不應該因為著重團隊而未來不規劃個人合約裡的激勵獎金,不然恐怕未來義大犀牛在簽新人或者與宿將重談合約時,都會更困難許多,那對球團戰績來說可就會有反效果了。
(陳穎)

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張泰山與統一7-ELEVEns獅隊,在來年張泰山的生涯規劃上有了分歧。獅隊希望張泰山能夠退休轉任二軍打擊教練,而張泰山本人則希望繼續延續球員生涯。
遮掉名字來看,一個球員如果只能打出OPS+ 76的成績,又幾乎只能打指定打擊,而且年紀已經39歲,單從球團的考量來看,這個球員的確到了可以考量退休的時刻。但正因為這個球員的名字是張泰山,是中華職棒多項打擊歷史紀錄的保持者,所以在評估張泰山該不該退休時,似乎應該更加謹慎。
其實張泰山的處境跟宣告執行自由球員權利的陳金鋒有點類似,陳金鋒在本季少量的一軍打席裡,OPS+甚至低到比張泰山還低了許多的36。不同點在於,宣告成為自由球員的陳金鋒可以自由轉隊,但轉隊費即便到了折半的年後仍要375萬,而張泰山只要獅隊不同意,他連轉隊的機會都沒有。當然,若獅隊同意的話,將張泰山交易或釋出讓他去尋求其他發展,也不是沒有可能性。
張泰山跟陳金鋒都是右打者,陳金鋒比張泰山小一歲但張泰山近年的/生涯比較能健康出賽,而且兩個人都是指定打擊。除非有比較多的傷兵出現,否則在人才輩出的中職,各隊都有更有機會站穩先發指定打擊的較年輕打者,因此不管兩人明年轉隊與否,很可能一開季都只能擔任板凳上的右手代打者。
說到底,張泰山說的「希望後年有第五隊」可能才是這兩位話題球星的最好去處,中職目前只有四隊各個位置實在都太擁擠了。但我個人還是期望,明年在職棒場上都還能繼續看到張泰山與陳金鋒這兩位老將的身影,他們都是台灣棒球史上重要的人物,身為球迷還是很希望能夠多看一點他們在場上揮動球棒的身影。
(陳穎)

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據媒體報導,統一7-ELEVEn獅隊教練團進行大改組,由郭泰源接手總教練、杜福明接手投手教練,二軍投手教練與投補教練則由老將高建三與陳俊輝引退轉任,原獅隊總教練陳連宏則改任球隊首席教練。
郭泰源2004到2005年帶領誠泰Cobras隊曾引起一股旋風,當年許多球迷到場甚至是為了一睹「郭總」的風采,在帶兵的第二年他也將球隊帶進年度總冠軍賽,只可惜最終以0勝4負的成績敗給興農牛隊無緣奪冠。郭泰源的帶兵功夫過去其實蠻為人所稱道,但誠泰Cobras的投手群後來疑似因為過度使用有不少傷勢,是其帶兵的隱憂之一。
杜福明則是從1995年便開始在職棒擔任總教練,算是經驗非常豐富的投手教練,過去他也曾在誠泰Cobras擔任投手教練,但與郭泰源領軍的時期並未重疊。2007年季後離開誠泰Cobras後,杜福明便未曾在職棒圈擔任投手教練,過去杜福明曾說:「如果你擁有速差超過25公里的變化球,你的130公里直球可以擁有時速150公里的威力。」是一位相當強調慢速變化球與速差的投手教練,這次重回職棒是否會將這些觀念帶進獅隊相當引人好奇。
目前已經42歲的高建三是本季中職年齡最長的球員,本季他在一軍的出賽數銳減至11場,原本就被預期很有可能季後引退。高建三職棒前期待在中信鯨,後來轉至統一獅發展,18年的投球生涯裡留下70勝76敗15救援118中繼的成績,包括中繼成功次數與生涯636場的出賽數,都是中職投手的最高紀錄。希望高建三轉任教練後,也能夠有很好的發展。
34歲的陳俊輝雖然從2005年便加盟統一獅,但他在獅隊一直都不是正捕手,10年職棒生涯僅出賽269場。今年在104個打席裡打出個人生涯最高的0.316打擊率,也算是為其球員生涯劃上完美的句點,同樣祝福其在教練生涯有良好的發展。
獅隊目前還未正式公告球隊教練團的異動狀況,未來可能還會有其他的異動。
(陳穎)
※延伸閱讀:
年輕球員受傷 誰之過?@Tzuyiの運動雜談
這樣控球練得好嗎?@民明網

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陽岱鋼:「高中生還在發育,打木棒太早了,說打鋁棒會傷害投手是藉口,高中生就是要有競爭力,打者好,投手、守備都會更進步。」2015.12.26 自由時報
上面這段話是陽岱鋼受邀為台日青棒交流賽開球時說的,他也認為日本在基本動作上訓練得比較紮實,但至少從晚場福井縣明星隊對高苑工商青棒隊的比賽看來,跟陽岱鋼的觀察有點落差。
福井縣在高苑工商林暉盛跟李吳永衡的壓制下,全場僅在九局上兩出局後擊出一支安打,守備上雙方雖然都未發生失誤,但高苑的守備基本功並不遜於福井縣。至於打擊,高苑工商的打者或許是更熟悉木棒的緣故,頻頻打出安打與長打,跟福井縣的貧打有天壤之別。
台灣鋁棒世代的職棒球員幾乎一面倒都認為青棒打鋁棒比較好,甚至吳復連總教練還認為青棒用木棒,投手會只求控球不去追求球速。但從國內近期各大青棒比賽與職棒的年輕球員來看,台灣木棒世代的打者整體打擊其實很不錯,另外像是昨晚高苑工商的先發投手林暉盛,在天氣蠻涼的情況下球速依然能投到146公里,而且幾乎是靠大量的速球來應付福井縣的打者。
日本教練對青棒階段該打木棒或鋁棒意見也有分歧,但根據自由時報的報導,愛媛縣明星隊總教練重澤和史就認為為了提昇技術用木棒會比較好,山形縣明星隊總教練志藤達哉也認為若沒有從高中開始打木棒,讓大學還要再適應。而台灣培訓隊的總教練郭李建夫,早前則曾表示高中用什麼棒子不是最重要的,重點是要先改善用球品質。
木棒跟鋁棒的討論,或許在這幾年仍然會持續下去,但隨著木棒世代球員展現出來的實力越來越強,或許未來職棒球員們一面倒向青棒用鋁棒好的聲音,也會慢慢轉向也說不定。
(陳穎)
※延伸閱讀:
高中生應該全面捨棄木棒嗎?
吳復連說台灣青棒投手不追求球速,真的嗎?
※相關影片:

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中華職棒的自由球員制度實施幾年之後,今年是出現首位透過自由球員制度轉隊的球員機會相當濃的一年,不過各家球團大多表示要等到年後才會與宣告執行自由球員權利的球員洽談,原因就出在年後原本的2.5倍年薪的轉隊費將減半為1.25倍年薪。以林智勝為例,轉隊費就是1290萬與645萬的差別。
轉隊費雖然能給被吸收自由球員的球隊一定的補償,但中職從執行自由球員制度以來一直都沒有自由球員轉隊成功過,其原因之一便是因為轉隊費的門檻大大有利自由球員的原球隊。由於轉隊費同時也限縮了其他球隊對於自由球員可能的投資金額,因此中華職棒球員工會會長胡金龍早前便曾表示希望能夠廢除自由球員轉隊需要給付轉隊費給原球隊的制度。
美職針對被挖自由球員球隊是以選秀權做補償,韓職自由球員的轉隊補償最高可達3倍年薪,還比中職年前的轉隊補償倍率還要高,而日本職棒的自由球員轉隊補償最高則是0.8倍年薪,遠比台灣的補償倍數還低。而且值得注意的是,不管是美、日、韓等國的職棒,若自由球員被挖角到海外去,原球隊都是無法獲得任何補償的。
美職球隊的選秀權補償自然無法及於他隊,但韓職跟日職的轉隊費補償為什麼也不能及於他國?熟悉韓職的YC. Red認為:「國內轉隊費跟補償選手,主要是平衡弱隊拿到錢去做補強。」補償的概念是平衡國內各球團的戰力,因此海外球隊的挖角不適用相關補償很正常。而熟悉日職的李承曄博士則認為,日職之所以針對被挖角的自由球員無法向MLB要求補償,其原因在於:「沒辦法跟MLB球團要到補償。」入札球員的競標是因為日職球隊本身還有球員合約,但自由球員本身是自由身,日職本身就拿不出立場與MLB要求補償了。
雖然中職規章並未明文規定,不過早前中職曾經表示若球員是轉隊到海外球隊,不但需要收取轉隊費,而且轉隊費在年後還不能折半。這麼「硬」的規定,對選手轉隊到海外球隊來說,是更大的阻礙。但若本身已經是無合約狀態的自由球員,中職是否真的收得到海外球隊的轉隊費補償?而且還是未見於規章的全額轉隊費,或許等到中職有第一位轉隊到海外的球員後便能見分曉。
不管如何,以中職實施自由球員制度以後,至今無人能夠轉隊的態勢來看,目前最高2.5倍年薪的轉隊費,對中職來說應該真的是太高了。中職應該考慮修改規章,不管是要調降或取消補償皆可,讓自由球員制度,真正的達到「自由」吧。
(陳穎)
※延伸閱讀:
韓職簽林智勝 轉隊費1290萬卡卡@2015/12/24 自由時報
為簽自由球員而丟掉首輪選秀權,划算嗎?@陳重嘉

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文:nickyang
為什麼Lamigo,也不只是它,我們就只講他,每年釋出一堆人?你先告訴我他為什麼,有什麼誘因每年不釋出一堆人嘛!有你沒你我都是拿打季後賽,都是拿冠軍,都是賺大錢,我幹嘛養你啊?這個問題中職再不增隊,只會更嚴重,而且就一個國家棒球實力來講,真正傷害的不是許銘傑、陳冠任那種生涯沒剩幾年的球員沒球打,是一狗票夠資格打職棒卻連二軍都沒得打的球員。
如果曹錦輝郭泓志那一代可以稱作職棒開打世代,現在20歲以降的球員是比那一代更加人才輩出的王建民世代、大聯盟夢世代。引一個大聯盟球探對現在台灣三級棒球的描述:「現在國中比賽一堆135被打假的,木棒組145連發但不夠準也被打爆。」曹、郭到鄭錡鴻、陳偉殷那幾年,高一可以丟140公里就是大物了,這幾年台灣業餘棒球的人才投入、教練、器材、觀念、軟硬體的進步非常可怕,但是如果中職不變,這些人中的絕大部分一旦離開學生棒球,是沒有職棒可以打的。有養球探那幾隊會越釋出越多,因為他們會很輕易地找到那些沒名氣的球員來洗,那些熬過八年九年三十多歲的FA,就讓你們花幾百萬幾千萬去搶吧。為什麼會這樣?因為那幾隊吃廣告預算的,花老闆happy money的不在乎啊!
一堆人開口閉口球員待遇,一天到晚要贏韓國要贏日本。你要在乎球員待遇,你要想贏日本、韓國,去支持中小企業玩職棒啊!讓那些必須靠球迷進場過活的企業入主,他們會把球場弄到至少是享受。才不過幾年前的事情,台灣職棒搞了二十幾年,連個廁所都像是被轟炸過的,想喝飲料只有放了十幾年的販賣機,想吃東西最好記得進場前先買好,我花幾百塊進場,沒冷氣吹就算了,搞得好像他媽我花錢求你辦比賽一樣。
中小企業一開始會沒錢砸給FA,所以必須要去養球探,去認真搞二軍,不這樣做的會倒掉,會讓人接手,慢慢那些有養球探有做二軍的就會變萬年強隊。然後老天保佑那些忍受地獄廁所幾十年,還跑去飯店門口跪求別解散的奴隸型球迷變少數,最後那些大企業會領悟到職棒是能賺大錢的,是不需要餵廣告奶水的,是可以獨立經營的。
棒球這種運動是要一直養成的,是要用實戰養成的,不是請個好教練關在家裡打就可以練出職棒的強度。現在的問題是,三級棒球可以餵給職棒的好貨那麼多了,但是職棒不用養。現在的中職根本不用擔心那些業餘大物被美國、日本簽走,因為夠格打中職的太多了,即使中職撿那些美日挑剩的,也足夠直接進來打一軍,這才是問題。什麼時候中職才會認真養農場?先等到他們真的必須在乎勝負,不然會倒店,然後發現直接選進來的球員沒辦法當即戰力,才會被逼著用心做二軍,被逼著去養球探,被逼著去養數據頭。
▲即便是小聯盟比賽,依舊能吸引球迷進場觀賽。(Doug Kerr攝影CC BY-SA 2.0授權)
至於那些扯市場的,你知道美國養了幾支職棒球隊嗎?還不算其他運動,三十萬人的城市就可以養出場均觀眾五千的球隊了。你要用以前那種乞丐野球的做法,我他媽拿那個錢去看電影也爽過看棒球,至少廁所不是地獄,要吃要喝我還買得到,那當然只能用幾百萬的城市去撐幾千人。去看看美國minor怎麼做球隊的,獨聯怎麼做球隊的,你把看球弄到是一種享受,一種娛樂,一種闔家出遊的去處,哪裡需要幾百萬人的城市才能養?用這種方式去做,二軍也可以賣票啊,二軍也可以賺錢啊,美國人都做給你看了。這些人搞了二三十年職棒,也不去學,那當然也是因為他們不必學呀,就吃廣告預算嘛!
很可惜現在高中大學這票夠格打中職的球員,絕大多數都浪費掉了。你要酸球隊costdown,要替許銘傑、陳冠任覺得可惜,也替這些人可惜一下吧。
球迷想法的改變是可以改變球團的,讓他們相信中職應該歡迎的不是大企業,而是不認真經營就會破產倒閉的中小企業。讓他們發現認真經營會賺到錢,這樣才會有高品質的球場,才會有認真的二軍,才會有球探,才會有數據頭,以後的三級棒球員才不會被浪費,中職才會變得更強,國際賽才會看得更爽。
(本文經原作者同意轉載)
※延伸閱讀
職棒元年中職投手的球速有多快?
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