OttoCat棒球新聞雜記

工商協進會理事長駱錦明說：「年輕人可在房價相對較便宜的台中買房子，就算搭高鐵到台北，上班通勤時間也不過1個小時。」
讓我們看看原報導：
目前高鐵定期票的票價是19,845元，若是雙薪家庭都在台北工作的話每個月不計其他通勤費，就要付出39,690的通勤費，這通勤費大概相當於貸700萬的20年房貸，每月需繳付的費用。
如果真的可以忍受那麼高的通勤費，而且同時也能夠在台中買房子，這台中的房子也算700萬好了，等於他們根本就能負擔得起買1400萬元的房子，那為什麼不在新北市買房就好，還得忍受每天超過1個小時以上的通勤時間呢？就算小家庭夫妻中只有一個人要通勤，那麼同樣也相當於能夠負擔1050萬的房子了，在新北同樣有能力能夠買房。
更何況，高鐵到台北雖然只要一個小時，但實際上的通勤時間不可能只有一個小時。就算真的住在烏日區、工作在台北車站附近，加上移動到車站以及等車的時間，保守估計至少每天也要一個半小時的通勤時間，若需要轉乘的話通勤時間就得拉得更長了。
簡單來說，駱先生提議往郊區或其他縣市買房，算是很合理的，但能把搭高鐵從台中到台北通勤列入選項的年輕人，其實在新北是買得起房的，在年輕人中可以算是高薪族了。我的確是有聽過以前沒有高鐵的時代，有朋友用飛機早上通勤去台北上班的，不過那也不過是偶一為之而已，真的要每天都這樣做，那還真的口袋要深一點才行啊！
（陳穎）

台積電董事長張忠謀昨（18）日表示，全國科學技術會議已經僅剩下政府與學界的對話討論，產業界參與得很少。至於今年熱烈討論的人才議題，張忠謀認為，相較20年前，現在的年輕人普遍缺乏理想、抱負，卻較為憤世嫉俗，這才是目前人才的大問題。
【2012/12/19 工商時報】

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歷史回顧：
「許多電子廠老闆認為，教育水準提高後，對工作固然有幫助，但相對的作業員也不好帶。十幾年前作業員教育程度低，慾望小，交代事情均能如期完成。現在的年輕人卻好高鶩遠，高中以上的人想法與國小程度的人想法完全不同，國中畢業生尤其難帶。」
「一家電子廠人事管理員說，現在年輕人太浮躁了，動不動就想離職，跳到其他地方去；他們的工作態度比起十幾年前要差多了，也較不負責任。」
【1980/03/29 民生報】
「現在的年輕人比較現實，重視薪資待遇和福利的多寡。在一個公司裡面待了兩三年之後，如果薪資沒有增加，福利也沒有調整，他們就會覺得繼續幹下去沒有意思，而興起了跳槽的念頭。」
【1984/02/29 經濟日報】
「一位老闆說，經濟結構的改善，生活水準的提高，現在的年輕人都已不願投入這些『吃苦』行業，造成新手來源不足，如果有新工廠投入，只好在同業間搶拉技工。」
【1986/09/08 經濟日報】
「老闆們大部份振振有辭的認為，現在的年輕人不肯吃苦，好逸惡勞，老闆稍為說一些重話，臉馬上就臭臭的，遇上加班，就馬上把勞基法搬出來，從來不肯為老闆設身處地想一想，週末假日的活動特別多，一下郊遊，一下烤肉，罵他，他永遠牢記；誇他，一下就忘了，現在老闆愈來愈難做了！」
【1987/02/11 經濟日報】
雅皮後、嬰兒潮後出生的年輕人有六大特徵：
●唯我獨尊：他們不屑護理、社工及教育之類的「利他職業」，傾向選擇如投資銀行這類報酬高、晉升快的專業工作。
●憤世嫉俗：許多年輕人認為，上一代「敗家」留給後代的盡是汙染的大地、種族紛爭和層出不窮的社會問題，簡言之，好日子早被過沒了。
●拜金主義：他們重視金錢、權力和地位，把自己視作商品，以推銷到更好的賣價。
●青春期延長：由於晚婚，和父母同住的時間拉長。另外，不喜歡太早退休，以便有更多的旅遊和休閒。
●定性不夠：因此，今日大學生不似上一代，少有固定的男女朋友，且不會固守同一公司。
●目中無人：他們鄙視傳承、挑戰權威，且對事絕不吝提出「為什麼」。
【1992/05/20 聯合報】